المقدمة:
دراسة واقع نظم التأمينات الاجتماعية والضمان الاجتماعي في الدول العربية ، واستعراض موقف التشريعات العربية في هذا المجال والاستثناءات الواردة في بعضها حسب حجم المنشأة وحسب النظام الوظيفي وحسب بعض الفئات ( مثل استثناء عمال الزراعة وأفراد أسرة صاحب العمل … إلخ ) .
الأهداف:
- تعريف المشارك بجميع الجوانب العلمية والعملية الخاصة بفروع التأمين المختلفة (عدا البحري والطيران) نظم التأمينات الاجتماعية فى الوطن العربى ، وأهمها
- نقص الوعي التأميني وازدواجية المؤسسات والهيئات والوزارات ، وغياب الدور الفاعل والملموس لكل من أصحاب الأعمال والعمال
- الافتقار إلى معاهد التدريب والتكوين ، وضعف الأجهزة الإدارية المتخصصة ، والنقص فى الدراسات
- تراكم التشريعات واللوائح التنفيذية ، ومشاكل البيروقراطية ، وعدم كفاية التعاون والتكامل العربي الحقيقي ، وحرمان الفئات الأكثر احتياجا للرعاية والحماية.
المستفيدون:
العاملين في المؤسسات الآتية:
المصارف – شركات النفط -الشركات الصناعية، المصانع -الشركات التجارية -الفنادق -شركات النقل – الموانئ والمطارات – الوزارات
محتويات البرنامج:
التأمين البحري:
- أنواع المخاطر البحرية
- شروط وثائق التأمين البحري (أ، ب، ج)
- خسائر التأمين البحري، مطالبات التأمين البحري وتسويتها
تأمين الحريق:
- تعريفه، أنواع الخسائر، خطوات التعاقد في تأمين الحريق
- الشروط العامة للوثيقة، الاستثناءات من التغطية
- ملاحق تأمين الحريق، أنواعها، مضمونها، تغطياتها، استثناءاتها
تأمين السيارات:
- عناصر الخطر، تغطيات تأمين السيارات التكميلي والإلزامي
- الاستثناءات، تسوية المطالبات
- المشكلات العملية لكل من الفرعين
التأمين الهندسي:
- مفهومه، أنواع وثائقه
- التغطيات، الاستثناءات، تسوية المطالبات
التأمين الضماني:
- التأمين ضد البطالة .
- تخفيض سن التقاعد .
- استثمار أموال التأمينات .
عمليات استثمار أموال التأمينات الاجتماعية:
- السيولة : ويقصد بها ضرورة توافر النقد لمواجهة الالتزامات النقدية .
- الضمان : إذ ينبغي انتقاء قنوات الاستثمار التي تحفظ رأس المال .
- معدل عائد الاستثمار : والمعيار هنا هو معدلات الاستثمار التى يكون من شأنها تحقيق استقرار النواحي الاستثمارية ، وإمكان التنبؤ بهذه المعدلات فيما يتعلق بحساب المركز المالى لصناديق التأمينات .
دور منظمة العمل العربية:
- كانت مسائل التأمينات الاجتماعية دائما موضع اهتمام المنظمة التى توليها أولوية خاصة فى كافة أنشطتها .
- نص الميثاق العربي للعمل ودستور المنظمة الذي ينص على وضع خطة لنظام التأمينات الاجتماعية لحماية العمال وعائلاتهم .
- اتفاقيات العمل العربية الخاصة بمستويات العمل وتنقل الأيدي العاملة والمرأة العاملة أحكاما مختلفة بشأن التأمينات .
أساليب التدريب:
- المحاضرة القصيرة
- النقاش و الحوار
- العمل ضمن مجموعات
- التمارين الجماعية والتطبيقات العملية.
